Teamleider HR Recruitment, Learning & Development
Functie omschrijving Teamleider HR Recruitment, Learning & Development
De afdeling Human Resources (HR) draagt proactief bij aan het toekomstbestendig maken van onze omgeving en heeft zowel een faciliterende, adviserende als initiërende rol, waarbij we de mens centraal stellen. De afdeling bestaat uit circa 28 mensen die o.a. werken aan arbeidsvoorwaarden, talent- en organisatieontwikkeling, recruitment, corporate welzijn, diverse change programma’s en sociale innovatie.
Als HR teamleider Recruitment & Development ben je verantwoordelijk voor verdere professionalisering van de teams Recruitment en Learning & Development. Daarnaast adviseer je het management van HR over HR processen en de invulling van HR beleid op genoemde beleidsterreinen. Je schakelt samen met het team met de business en bent verantwoordelijk voor interne klanttevredenheid over de geleverde diensten. Je initieert in samenspraak met je HR collega’s procesverbeteringen en prestatie indicatoren. Je werkt mee aan projecten zoals onder andere Future Proof Workforce (een onderzoek naar de toekomstige benodigde vaardigheden en gap analyse) en een (recruitment)strategie voor het aantrekken en behouden van talenten.
Als teamleider Recruitment en Learning & Development (L&D) rapporteer je aan de Manager HR Advies, ben je ook meewerkend in de teams en geef je leiding aan 2 adviseurs L&D en 3 recruiters. Je coördineert het proces binnen je team maar ook het proces binnen de totale HR afdeling want als teamleider lever je een bijdrage aan het functioneren, positioneren en profileren van de afdeling als geheel.
Ben jij daarnaast ook op zoek naar mogelijkheden om aansluitende scholing te volgen? Dan ben je hier aan het juiste adres!
Functie eisen Teamleider HR Recruitment, Learning & Development
- Minimaal een afgeronde HBO of Universitaire opleiding;
- Minimaal academisch werk- en denkniveau en ruime HR ervaring in middelgrote/grote organisaties;
- Minimaal 8 tot 10 jaar relevante werkervaring op het gebied van Learning & Development en Recruitment;
- Aantoonbare ervaring in het leiding geven aan professionals in een veranderende omgeving.
